学员自身原因能否成为解约条件？
教育培训合同受《合同法》和《民法典》的约束。根据《合同法》第八条，"依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。"这意味着，除非合同中有明确的条款允许学员因自身原因解约，否则学员不能随意解除合同。如果学员因疾病、意外等不可抗力因素无法继续学习，根据《合同法》第一百一十七条的规定，可以请求解除合同。另外，如果培训机构未按约定提供服务，学员也有权依据《消费者权益保护法》解除合同。
【引用法条】
1. 《中华人民共和国合同法》第八条、第一百一十七条
2. 《中华人民共和国民法典》第五百六十二条
3. 《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十三条
违约解除合同时，退款条款如何适用？
违约解除合同时退款条款的适用主要取决于合同本身的内容和相关法律规定如果合同中有明确的退款条款，那么在一方违约导致合同解除时，应按照合同约定执行退款。如果合同中没有明确规定，或者规定不明确，那么需要根据《中华人民共和国民法典》（以下简称《民法典》）等相关法律法规来确定。
1. 如果违约方是引起合同解除的一方，那么他们可能需要向另一方支付违约金或赔偿损失，这可能包括退还已支付的款项。但是，这并不意味着所有已支付的款项都会被退还，因为违约方可能需要承担因违约造成的损失。
2. 如果非违约方提出解除合同，他们可能有权要求返还已经支付但未履行部分的款项，但这也要视具体情况和合同条款而定。
3. 在任何情况下，退款的金额和方式都应当公平合理，不得过分加重任何一方的负担，这也是《民法典》中的公平原则所要求的。
【引用法条】
1. 《中华人民共和国民法典》第五百六十二条：当事人可以协商一致解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。
2. 第五百六十六条：合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状、采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。
3. 第五百七十七条：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
以上内容仅供参考，具体的退款处理应结合合同条款和实际情况，必要时寻求专业法律人士的帮助。
学员自身原因能否成为解约条件，需结合合同条款及具体情况进行分析。在签订合同时，双方应明确约定解约条件，以避免后期纠纷。如有争议，建议寻求专业法律咨询以保障自身权益。
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